華方計量舉辦2022年度新進人員(yuán)培訓班

8月26日(rì)下午，華方計量舉辦了2022年度第三批新進人員(yuán)培訓班。培訓班由行政部相(xiàng)關負責人主持，公司副總經理、行政部、品牌中心負責人及相(xiàng)關部門(mén)新進員(yuán)工等參加了培訓班。

培訓班安排了企業文化及品牌、行政管理、計量基礎知識、質量管理等4個專題内容。分(fēn)管質量工作的副總經理及行政部、品牌中心相(xiàng)關負責人分(fēn)别就(jiù)相(xiàng)關内容進行了專題授課。

培訓班是在新進人員(yuán)到崗實習一定時期，基本完成了職業認知、崗位定位的基礎上舉辦的，正當其時，非常必要，也很有意義。大(dà)家要通過認真學習領會，增加互信共識，強化華方品牌文化認同感，同時通過對公司行政管理、質量管理制度的系統學習，進一步明确了職業要求和以工作标準化、規範化爲基礎的質量要求，進而爲真正融入企業創新發展、找準工作定位、更好發揮個人專長奠定基礎。

大(dà)家紛紛表示，通過培訓全面系統了解華方計量的品牌文化、管理理念，建立了較好的價值認同，将在今後的工作中，凝心聚力、同心同向，在與公司共同成長的過程中實現個人價值和發展。

下一步，華方計量也将繼續在實際工作中，深入推進創新發展戰略和企業文化理念的落地，通過厚植組織管理文化，孕育企業品牌文化，進一步凝心聚力，搶抓發展機遇，提高發展質量，增強競争實力、品牌張力和抵禦風(fēng)險能力，實現更快(kuài)更好更高質量的創新發展。

（華方計量·品牌中心）